一、薪资待遇：
1、短途底薪：6000，出差补助80/天，上6休1
2、长途底薪：7000，出差补助120/天，上4休2
3、上班休息时间根据岗位而定，公司每月10号准时发工资（统一打卡）不拖欠，不扣不押
二、任职要求：
1、16―39岁之间，男女不限，普通话流利，无经验可带薪培训；
2、身体健康、不晕车、认识26个英文字母，无明显纹身烟疤、无犯罪记录；
3、能吃苦耐劳、人品端正、做事认真、勇于担当、敢于负责、适应长期出差；
4、无工作经验者可带薪培训、本岗位接受应届生，实习生，愿意培养人才，储备人才
三、岗位职责：
1、负责指定线路内的物品送达，保证货物能够安全到达客户公司；
2、负责所运载物品的安全、指挥装卸车，检查等工作，签收回执单；
3、协助完成每日运输统计，监督司机送货途中是否有无故改变行程，拖延送货时间等情况；
4、货物出现问题和客户进行相应的沟通和协商，不能解决时及时反应给公司相关品质部进行处理。
四、福利待遇
―――饮食供应：免费提供一日三餐，出差享有专项补贴（详见上方工资待遇）
―――住宿条件：免费提供2～4人间，有空调，洗衣机，独立卫生间，电视，免费宽带
―――生活设施：生活区设有平价超市、网吧、水果店、ATM、快递收发点、医务室等
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