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生鲜小店长

面议 | 兰州-西固 |3-5年经验 |高中学历
利润分红 员工食堂 职业晋升空间广阔 带薪培训 月休6天 法定年假 五险一金
2020-02-10 更新被浏览:
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职位发布者
宋玉珍
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职位描述
1个月之内到岗 |年龄35岁以下 |性别不限 |婚况不限
普通话一级 英语

职位描述:

1、计划、组织、指导和控制所有与促进生鲜销售有关的活动;

2、控制生鲜损耗在合理范围内;

3、积极改善生鲜各部门的收益;

4、良好的库存掌控;

5、保持与客户的良好沟通,开发潜在客户;

6、有目标的制定可行性销售规划;

7、严格掌控商品质量,确保销售增长;

8、制定合理的员工职业发展规划,给予员工相应的培训发展;

9、确保生鲜销售过程的真实性、准确性;

10、执行领导交办的其它任务。

岗位要求:

1、大专以上学历,3年及以上零售行业生鲜管理工作经验。

2、良好的沟通能力;

3、具有积极的工作态度、正直、诚实,工作仔细认真;

4、以目标和结果为导向,同时注重过程;

5、有极强的抗压性;

6、良好的分析和谈判能力;

7、良好的计算机文字处理能力。

福利待遇:

1、保底 分红(同行业中具有竞争力的薪酬待遇);

2、五险一金(含养老险、失业险、生育险、工伤险、医疗险、住房公积金)

3、员工福利餐 带薪年假;

4、培训:公共培训 专业培训 素质提升培训;

5、员工活动:庆生会 新员工欢迎会 员工交流会 技能比赛 元宵晚会......

职业发展方向:

合伙人→小店长 →门店教练→品类教练→区助/区总→更高管理岗位


要求能适应零售业早晚班倒班制,月休6天(轮休周末上班,周内调休)。

工作地点:甘肃省兰州市西固区西固中路100号(牌坊路口);

                 甘肃省兰州市城关区石沟新村(兰州城关碧桂园隔壁)

本岗位应聘成功后需先到西安工作2-3个月(学习期间发租房补贴)

不能接受来西安学习工作及工作时间者谢绝应聘!

特殊时期,线上视频或语音面试!


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