1.专业知识：具备扎实的护理学、老年医学、心理学等专业知识，熟悉老年人常见疾病的护理和康复知识，了解养老服务行业的相关政策法规和标准规范。
2.工作经验：具有5年以上养老机构或医疗机构护理工作经验，其中至少3年以上护理管理工作经验，有丰富的护理团队管理和护理服务管理经验。
3.技能水平：具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力，能够有效地组织和管理护理团队；具备较强的问题解决能力和应急处理能力，能够及时处理老年人的突发状况和特殊需求；熟练使用办公软件和相关管理系统。
4.职业素养：热爱养老事业，具有强烈的责任心和爱心，尊重和关爱老年人；具备良好的职业道德和职业操守，诚实守信，廉洁奉公；具有较强的学习能力和创新意识，能够不断学习和掌握新的护理知识和技能，推动护理服务的创新和发展。
5.资格证书：持有护师执业资格证书，具备中级及以上护理专业技术职称者优先考虑。